随着我国社会经济的不断发展，国家高度重视退休人员的生活保障。2016年，我国政府发布了一系列关于退休职工涨工资的最新消息，旨在提高退休人员的生活水平，确保他们的晚年生活更加安心。
根据人社部发布的消息，经国务院批准，人力资源和社会保障部、财政部联合印发了《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》。该通知规定，从2016年起，为2015年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平。
调整后的总体调整水平为2015年退休人员月人均基本养老金的6.5%左右。这一调整旨在提高退休人员的生活质量，确保他们的养老金能够跟上物价上涨和经济社会发展。
根据《中国统计年鉴2024》的数据，截至2023年年底，我国机关事业单位退休人员数量达到2204.4万。财政部的数据显示，2023年仅基本养老金一项就花费了16263.12亿元。这表明，国家在养老金方面的投入巨大，且逐年增加。
目前来看，机关事业单位的退休金普遍比企业退休人员的要高。2023年，机关事业单位退休人员的平均养老金超过了6000元，而企业退休人员的平均养老金大概是3162元。到了2024年，如果上涨3%，企业退休人员的平均养老金有望达到3212元。
国家根据职工平均工资增长、物价上涨和经济社会发展情况，适时提高基本养老保险待遇水平。2024年全国调整比例按照2023年退休人员月人均基本养老金的3.0%确定，与经济社会发展情况相适应。
法律分析方面，经批准办理退休手续并按月享受基本养老保险待遇的人员（不含机关、财政全额供款和差额供款事业单位中执行机关、事业单位退休费计发办法和调整政策的劳动）将受益于此次养老金调整。
2016年，政府工作报告提出将继续提高退休人员基本养老金标准。预算报告显示，自2016年起，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准，并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜。
在“十二五”期间，安徽省城乡居民养老保险参保人数已达3396.57万人，企业退休人员基本养老金也成功实现了“十一连增”。山西省省人力资源和社会保障厅发布消息，从2016年起，调整企业退休（职）人员基本养老金，每人每月增加100元，再按本人缴费年限等条件增加。
2016年退休人员基本养老金继续凯歌高奏，迎来了“十二连涨”。这一趋势表明，国家在提高退休人员生活水平方面的决心和努力，为退休人员带来了实实在在的福利。